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(中央社記者余曉涵台北20日電)人力銀行今天表示，新創企業的創客擁有三大特質，包含創造、思辨和求變。人力銀行分析，新創產業需要多元的人才才可能順利成功。 104人力銀行今天舉辦「你不知道的新創人才樣貌」發表會，104人力銀行總經理洪廣禮表示，根據分析新創企業中的「創客人才」以25到34歲最多，主要是因為經歷過網路元年以及行動裝置普及大幅改變人類生活型態的過程。 洪廣禮指出，根據統計資料創客男女比例相當，國立科大畢業生較多，科系則是以資電、商管和藝術為大宗，而需要的特質則是創造、思辨和求變。 他分析主要原因是空有技術的創新公司無法包裝產品，消費者就不會買單。像是一款有很多功能的手機，如果使用上不親民或沒有行銷宣傳，並不會受到民眾青睞，所以新創公司一定要有多元人才才能夠成功。 新創公司普遍都有找不到人的問題，洪廣禮說，主要原因是新創公司的知名度不高，甚至有倒閉風險。不過他仍建議社會新鮮人應該勇於嘗試未來的可能性，因為在新創公司可以學到很多，讓新鮮人快速成長。 為了幫助新創公司，104人力銀行也和台大創創(車庫)、Garage+、新北創力坊、2016新興產業加速育成計畫合作推出「104新創企業」網，讓新創公司能見度提升，並讓想進入新創企業的求職者精準求職。1050420


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